СОГЛАСИЕ НА ОБРАБОТКУ ПЕРСОНАЛЬНЫХ ДАННЫХ
Редакция от 17.08.2026
Оператор: ООО «Центр кадровых решений» (бренд «Рекрутье»), ИНН 2308203328, КПП 231101001, ОГРН 1132308011901, адрес: г. Краснодар, ул. им. Соколова М.Е., д. 80А, офис 3, e-mail: recrutie@yandex.ru.
Я, заполняя форму на сайте рекрутье.рф и устанавливая отдельную галочку согласия, свободно, своей волей и в своем интересе даю Оператору согласие на обработку персональных данных на следующих условиях.
1. Перечень данных
Имя и фамилия; номер телефона; адрес электронной почты; содержание обращения; желаемая должность; ссылка на резюме и сведения, которые я сам(а) укажу в сообщении или резюме.
Не следует направлять паспортные данные, сведения о здоровье или инвалидности, биометрические данные, фотографии и сканы документов, сведения о судимости, политических или религиозных взглядах и иные специальные категории данных. Случайно полученные избыточные сведения не используются и удаляются.
2. Цели обработки
1) ответ на обращение и обратная связь;
2) подготовка предложения и оказание услуг по поиску и подбору персонала;
3) рассмотрение кандидатуры и содействие в трудоустройстве.
3. Действия с данными
Сбор, запись, систематизация, накопление, хранение, уточнение, извлечение, использование, предоставление доступа уполномоченным работникам, блокирование, удаление и уничтожение. Обработка может выполняться с использованием средств автоматизации и без них.
4. Обработчик
Оператор вправе поручить технический прием и хранение заявок сервису Tilda в объеме, необходимом для работы формы, при использовании российского профиля и российских средств первичного сбора и хранения данных. Оператор остается ответственным перед субъектом персональных данных.
5. Сроки
Данные обращения заказчика обрабатываются до достижения цели обращения и далее только в пределах сроков, необходимых для исполнения договора и требований закона. Данные кандидата для рассмотрения конкретной кандидатуры обрабатываются до принятия решения и уничтожаются не позднее 30 дней после отказа или прекращения цели, если иной срок не установлен законом.
Включение данных кандидата в базу для предложения будущих вакансий на срок до 12 месяцев производится только при отдельной добровольной галочке «Кадровый резерв». Отказ от этой галочки не препятствует рассмотрению текущего обращения.
6. Передача третьим лицам
Данные не публикуются и не распространяются. Резюме и иные данные кандидата передаются конкретному работодателю по конкретной вакансии только после получения отдельного подтверждаемого согласия кандидата с указанием получателя и состава передаваемых данных.
7. Решения
Решения, порождающие юридические последствия, не принимаются исключительно на основании автоматизированной обработки. Профессиональная оценка проводится с участием человека. Проверка рекомендаций у прежних работодателей возможна только после отдельного согласия кандидата.
8. Отзыв согласия
Согласие можно отозвать письмом на recrutie@yandex.ru с темой «Отзыв согласия на обработку персональных данных». После получения отзыва обработка прекращается, а данные удаляются в срок, установленный законом, если отсутствуют иные законные основания для их хранения.
9. Подтверждение
Оператор хранит сведения о факте согласия: редакцию текста, дату и время, адрес страницы, идентификатор формы и значение галочки. Настоящее согласие действует до достижения указанных целей, истечения соответствующего срока либо его отзыва, в зависимости от того, что наступит раньше.